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    王某于与某公司签订了为期两年的劳动合同,合同约定:王某担任文员,月工资1000元。2003年6月,劳动合同期限届满。双方没有续签劳动合同,但王
https://zhengzhongbo.findlaw.cn/lawyer/jdal/d1133.html - 2006-10-18 00:00 作者: 郑忠博律师
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法律疑惑: 职场中,“千里马”不易寻,而一旦寻到,用人单位便会想法设法留下来为自己效力。其中常见的,就是用人单位加大对“千里马&rdqu
https://zhiren.findlaw.cn/lawyer/jdal/d32837.html - 2012-06-28 22:02 作者: 陆雁律师
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【案情简介】 G某是深圳市福田区G公司员工,双方最后一份劳动合同的期限自2007年7月1日至2008年6月30日。2008年6月30日,双方对续签劳动合同未能达成一致,劳动关系解除
https://fangjunlawyer.findlaw.cn/lawyer/jdal/d3646.html - 2008-10-09 00:00 作者: 方俊律师
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案情: 王先生向文律师咨询:他从2004年开始在某单位工作,2008年底查处淋巴癌,住院治疗至2009年中。患病至今仍然在治疗期内,他基本没有负责实际工作,他曾要求单位安排承担实
https://wenlawyer.findlaw.cn/lawyer/jdal/d9005.html - 2010-10-15 00:00 作者: 文桃丽律师
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案情 林某某在某公司生产技术组工作,双方于2007年12月27日签订劳动合同,约定合同期限为2007年12月28日至2009年12月27日。2
https://zero2lawyer.findlaw.cn/lawyer/jdal/d140651.html - 2017-03-29 13:31 作者: 余宝美律师
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(转载请注明出处) [案情简介] 郑某拿到某县劳动仲裁委的仲裁书找到本律师,在详细了解案情后本律师认为: 一、郑某与广东某电企先后签
https://weiwei.findlaw.cn/lawyer/jdal/d64540.html - 2013-08-19 15:11 作者: 魏伟律师
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一、案情介绍 李某(申请人)于2000年6月进入A公司(被申请人)担任质捡工作,月薪3000元。最后一份劳动合同期限到2009年12月31日。李某已生育一子,但于2009年底再次
https://Geyihuilawyer.findlaw.cn/lawyer/jdal/d28767.html - 2012-05-04 00:00 作者: 葛弋慧律师
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原告(上诉人):某机械厂。 原告(上诉人):某机械公司。 被告(被上诉人):谢某。 谢某自2006年3月21日起入职某机械厂工作,担任作业员
https://sunbaiyong.findlaw.cn/lawyer/jdal/d39789.html - 2012-09-27 00:00 作者: 孙百勇律师
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【案情介绍】 几年前,小李通过本市人才市场应聘进入一家私营企业,从事产品销售工作。当时企业与小李签订了1年期的劳动合同,双方在合同中约定:如果合同期满前,企业
https://zgllawyer.findlaw.cn/lawyer/jdal/d63936.html - 2013-08-12 13:54 作者: 张国岭律师
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小申在某市人才市场招聘会上,经过面试、笔试,过关斩将,终于2012年11月14日入职某财富公司,担任机构理财部理财经理,月工资为3500元,双方签订了为期一年的劳动合同。20
https://china.findlaw.cn/lawyer/323982329076/lawyer/jdal/d141093.html - 2017-04-08 16:09 作者: 刘志侠律师