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你好,律师同志,现在我遇上一个难题,想咨询.我的外公外婆是烈士家属,他们共有子女六个,三男三女,二儿子牺牲在越南战场,外公外婆一直享受抚恤金,至到2006年10月去世,其间一直由大儿子和小儿子赡养,去世后安葬,但是去世后民政局给补助的丧葬费及补助的六个月抚恤金共计5400.00元被二女儿领走.在两老在世及生病中二女儿不管不问.去世后也未尽儿女的孝心.外公外婆也未留下遗嘱.
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我和前夫离婚后 儿子一直由我抚养 前夫2016年6月17号去世时 儿子不满10岁 公证处公正抚恤金遗产归前夫的父亲 就是爷爷和我儿子两个人继承 由于办理公正和社保退保时间拖的很长 2019前夫的遗产加上抚恤金 扣除丧葬费 总共12万多 现在分给儿子的只有6万多
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子女赡养协议如何签订? 湖北-武汉
现三个女儿签订赡养协议,由三女儿独立赡养父亲,负责父亲的生活起居,医药费丧葬费。父亲百年之后的存款,抚恤金以及丧葬补助费等由三女儿获得,请问这种协议有效吗?需要哪些手续方可有效?
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我爸于1993年在国企山水煤矿瓦斯爆炸中去世了,死亡事实是属于工伤死亡,我妈由于某些原因能拿抚恤金,有抚恤证。从93年到03年都是依照劳保条例实施细则第22条发抚恤金的(从抚恤证上得知),但当时爆炸事故较大,厂子就倒闭了,发的钱是从四川省万县工业局来的,到03年后由重庆市社会保障局发放(发钱银行存折显示支付方式为养老而不是抚恤金我们去找社保局了,他们说你们这个不属于工伤死亡,原因是,(1)电脑上显示的资料表明我妈拿的钱是属于工伤工人退休死亡后的遗属生活补助费,(2)即使是工伤死亡,那么工伤抚恤金提高前提是工人原单位参保,否则就去找原单位(第二十二条、工人职员因工死亡时或因工残废退职后死亡时,根据劳动保险条例第十四条甲款的规定,由企业行政方面或资方发给本企业的平均工资3个月作为丧葬费,并按下列规定,由劳动保险基金项下每月付给供养直系亲属抚恤费此项抚恤费付至受供养者失去受供养的条件时止(供养条件见第十一章的规定)。)如果能推断出是参保的,这个钱是不是应由社保局发抚恤金。 我们的目的是要让涨到700,并补上之前的差额,怎么办
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你好,我想请问下,我爷爷1949年成为成武县企事业单位的工作人员,(今年)2019年,因病离世,关于丧葬费、抚恤金等等,现在的政策是怎么样的?跟成武县的基本工资有关吗?因为关于这些的东西我也不太清楚。
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我老公是农商银行的职工,工龄有35年,老公是2015年12月检出癌症于2016年8月去世,老公走啦,孩子靠我一个养,我又没有工作,老公走就是3个月的丧葬费和10月的工资,还有自费退交的社保帐户的余额,单位是否给余我们生活补贴和抚恤金照顾呢
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想请问其病故后的各项丧葬费、抚恤金、补助和房屋公积金、保险返还等,都包括哪些项目?应该怎样计算?无工作的独子是否还可以申领其他补助?越详细越好。谢谢您……
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铁路退职工人死亡待遇 山东-济南
单位说因是退职人员,按规定只有丧葬费一千元,没有一次性抚恤金和每月的生活补助。根据是1980年国家劳动部对贵州省类似情况的答复。请问我该怎么办?有什么法律条文支持?谢谢。
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我老公是农商银行的职工,工龄有35年,老公是2015年12月检出癌症于2016年8月去世,老公走啦,孩子靠我一个养,我又没有工作,老公走就是3个月的丧葬费和10月的工资,还有自费退交的社保帐户的余额,单位是否给余我们生活补贴和抚恤金照顾呢
https://china.findlaw.cn/ask/question_37071312.html- 已回复 1 条 -
您好,情况是这样的,父母不在了,老人把孙子和孙女养大,现在老人年纪大了,其他子女不愿意赡养他,老人从去年开始就一直在孙子家,由孙女照顾,老人年轻时在企事业单位工作,过世后有一笔抚恤金和丧葬费,他想把这笔钱留给他的孙女
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