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园长说奶奶住院费用除去报销的,剩下的园长承担百分之50,带滑板车的承担百分之35,我承担百分之15。不知道我们是否有责任,有的话承担多少合适?
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您好:我老婆在老家上了两年班,交了一个月社保就没交了,但有一张合作医疗卡,到上海5年了在公司上班交了社保,但是在老家我的父亲每年帮她交农村合作医疗费用,在今年11月1日回老家看病,医生建议住院,我们就用原来家里厂合作医疗卡办了住院交了押金500元,在今天11月8日办理出院,医院告知没有参保,不给报销,今天下午到县医保处查询,被告知医保费用收到,但是系统里没有参保,找领导说在、今年三四月份份已通过乡镇向每个有职工医疗卡的人员告知要职工医保还是民用医保,县医保处领导告诉我说我老婆选择的职工医保,但是我父亲当时不 在老家是村干部跟他联系的,我父亲当时说不懂你看着办,但是今天医保处主任说你们选择职工医保,就要退还民用医保费用,到现在我们也没有收到这个钱,在办公室另一个工作人员全县有1905个像我老婆这个情况,那将是40万元费用的,2018年还有一个月就结束,这个钱到最后哪里去呀,还有我们在老家镇医院住院费用3千五百元没地报
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肇事司机负全责,但对方拒赔误工费等 广西-南宁
7月22日我下班时在人行道上被闯绿的摩托车车给撞了,交警判肇事司机负全责,住院期间共花费7149元治疗费(其中对方垫付为6000元),现在对方手上有3000元的缴费收据,出院时是我家人自己办的出世手续,因收据不全所以至今尚未开到住院费用的发票。我们是要求对方先赔款所垫的医药费及误工费等之后再给资料给对方去办理保险报销(因住院期间对方曾说过只赔医药费其它的保险有赔的就有没有赔的就都没有了),住院8天,病休假为7天,误工费+营养费+住院期间伙食补助费
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2017年底,有个客户买了一份10万财富,代理人当时需要业绩晋升,所以,送了客户22岁女儿一份平安福全险,保费6000多元,,结果,代理人在做单时,忘了勾选短期医疗续保,2018年客户因为反复头晕去华西医院住院,坚持,最终结果没有确诊什么问题(正常给他们办理了理赔,赔了6500多元),2019年2月,他们又去市里中医院接受中医治疗,(医疗无效中,非定点医院,代理人也表明,自己承担客户本应报销部分),新农合报销后,还花了8000多元,待理赔,,,2019年以后路续到不同小医院检查,输液,头晕问题,,直到,2019.9月左右,客户要求做保全,附加上去住院费用,日额,,作为代理人,帮他按照流程做了保全,后面公司下来了两次健康涵,(需要客户提供自费体检部分,代理人全程陪同,自己出费用给客户体检了,态度端正)两次核保涵,,最后,免责了对于客户之前没有确诊的好多,意外医疗直接拒保了,,客户不接受这个结果,说要去保监会告这家公司,告代理人失职
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交通事故中肇事司机负全责,但对方拒赔误工费等 广西-南宁
7月22日我下班时在人行道上被闯绿的摩托车车给撞了,交警判肇事司机负全责,住院期间共花费7149元治疗费(其中对方垫付为6000元),现在对方手上有3000元的缴费收据,出院时是我家人自己办的出世手续,因收据不全所以至今尚未开到住院费用的发票。我们是要求对方先赔款所垫的医药费及误工费等之后再给资料给对方去办理保险报销(因住院期间对方曾说过只赔医药费其它的保险有赔的就有没有赔的就都没有了),住院8天,病休假为7天,误工费+营养费+住院期间伙食补助费
https://china.findlaw.cn/ask/question_1665344.html- 已回复 1 条 -
购买了重疾险和住院险,5月4号因胆源性胰腺炎,多发性胆结石入院治疗27天,需报销住院费用38000多,提交理赔申请,保险公司以未提前做健康告知为由拒绝理赔,说一年多前体检出来有胆结石没有提前如实相告。
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离婚民事诉讼 山西-晋中
我知道在哺乳期男方不能提出离婚诉讼,女方家里没有固定的经济来源和收入,在生完孩子后没有尽过做母亲的责任,没有喂养过孩子,其二对方人家的大人人品有很大的问题,为了给孩子办理上户人家大人阻住不给其户口本,报销住院费用时候不给其身份证
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离婚民事诉讼 山西-晋中
我知道在哺乳期男方不能提出离婚诉讼,女方家里没有固定的经济来源和收入,在生完孩子后没有尽过做母亲的责任,没有喂养过孩子,其二对方人家的大人人品有很大的问题,为了给孩子办理上户人家大人阻住不给其户口本,报销住院费用时候不给其身份证
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事隔十几年,能得到什么待遇? 福建-厦门
1994年10月8日在工作期间,脚部被压路机压到,当场压断大拇指,流血不止,送医后本应将小腿以下受伤部位截肢,虽然经抢救保住脚部,但是整个脚底都压坏了,脚及小腿的皮都压到脱落,脚筋断了,丧失部分自理能力,住院2年,住院费用公司支付,但公司没有上报劳动部门,却谎称已经上报,本人文化程度低,不懂法律,以为有住院报销且出院后有工作,就是好待遇,所以没有在意。出院后经公司安排去门卫值班,后来因天气及时间原因,脚部时常复发,疼痛难忍,在公司同意下回家休养,至今没有上班,后来听别人说有工伤待遇,故2010年5月进行劳动鉴定是7级,公司补充赔偿了停工留薪期工资27872,住院伙食补助费5426,住院护理费3440,一次性伤残补助金21873,扣除个税后共5万多元,但目前的工资是待业工资,不是工伤该有的待遇,本人有3点要求:1、要上报工伤备案 2、公司要医保社保100%交纳 3、工资享受全额
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父亲工伤赔付具体金额 辽宁-鞍山
9月4日:打车去医院检查,发现左脚小腿多处骨折,较严重,医生建议住院手术。 9月5日:下午,单位大领导和两位同事来家里探望【大领导意思是住院费用不走医保,保留票据单位报销】。9月9日:父亲住院手术,左脚小腿骨折处打钢板及钢钉固定。医生说:住院半个月拆线,回家修养三个月,一年后回医院住院拆除钢板。目前预计出院时总共花费:住院治疗手术等费用2.5万元;一年后回医院住院拆除钢板5000元;父亲住院+修养三个月的工资(一年后回医院住院拆除钢板时耽误的时间算在内)2400元/月*4个月=9600元(不知道对不对;目前在父亲住院期间请假陪护的费用(不知道每天按多少计算?);营养费(不知道每天按多少计算?按多长时间计算?住院还是修养期,还是一年?);其他费用等等(不太知道还应该合理要些什么费用,就是不知道工伤赔付的费用组成)。 不太明白该让单位赔付多少数额是个合理的价格?希望给具体分析一下。
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