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公司因经营问题,与每位员工签了协议,遣散费算到12月,目前已收到钱。还正常上班,离职单已签,但离职日期没写,这个时候发现怀孕,该如何维权?
https://china.findlaw.cn/ask/question_55904921.html- 已回复 3 条 -
请问下,公司利用调减假期,降低工资,一人兼多岗工作,导致很多员工离职。离职后还能申请劳动仲裁吗?现在需要准备哪些资料?
https://china.findlaw.cn/ask/question_55547745.html- 已回复 5 条 -
我是公司人事部的人事专员,9号办完了离职手续,有个离职员工的社保没有提交减少申请,我要承担责任吗?
https://china.findlaw.cn/ask/question_49466657.html- 已回复 1 条 -
你好我想了解一下单位单方面给员工放假,员工没有办理离职手续,单位就私自暂停了员工的社保怎么办
https://china.findlaw.cn/ask/question_65060273.html- 已回复 4 条 -
你好,员工的年假怎么计算,比如这个员工2019年7月2号入职,2023年2月15;离职,她一共有多少天年假
https://china.findlaw.cn/ask/question_63581199.html- 已回复 6 条 -
公司现在逼迫员工重签合同,去兄弟公司,不去就威逼自愿离职怎么办?访信局只为公司说话
https://china.findlaw.cn/ask/question_50880592.html- 已回复 1 条 -
公司不批我离职,我矿离了,以前公司给交的社保,公积金,公司有权利把员工的公积金注销吗
https://china.findlaw.cn/ask/question_57222259.html- 已回复 4 条 -
我在德克士做全职员工 因为不想干了 自己自动离职会有钱 在那边上班 手上被烫了疤
https://china.findlaw.cn/ask/question_58310180.html- 已回复 2 条 -
公司一个员工,还没离职自己开公司,串通好手下业务一起帮他公司赚钱,属于违法行为吗?
https://china.findlaw.cn/ask/question_51567678.html- 已回复 2 条 -
我们酒店刚离职的员工,有客人找他订房。他收了客人4000快的房费,然后跑路了怎么处理。报警有用吗
https://china.findlaw.cn/ask/question_59722347.html- 已回复 0 条
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