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可是,一审法院在审理此案时并不公平,无视我的答辩内容,认为此案是人事纠纷,而按“合同法”第107条判我全额赔偿(仅将我的绩效工资减除),该法院有人告诉我说我原来医院的院长以他是人大副主任的身份干预了判 -
5、另该条关于“乙方应退返给甲方所付进修期间的一切费用(包括工资)”之约定,违反《劳动部办公厅关于试用期内解除劳动合同处理依据问题的复函》(劳办发[1995]264号)第三条 “用人单位出资(指有支付货币凭证的情况如果试用期满,在合同期内,则用人单位可以要求劳动者支付该项培训费用,具体支付方法是:约定服务期的,按服务期等分出资金额,以职工已履行的服务期限递减支付;没约定服务期的,按劳动合同期等分出资金额,以职工已履行的合同期限递减支付;没有约定合同期的,按5年服务期等分出资金额,以职工已履行的服务期限递减支付......”
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可是,一审法院在审理此案时并不公平,无视我的答辩内容,认为此案是人事纠纷,而按“合同法”第107条判我全额赔偿(仅将我的绩效工资减除),该法院有人告诉我说我原来医院的院长以他是人大副主任的身份干预了判 -
5、另该条关于“乙方应退返给甲方所付进修期间的一切费用(包括工资)”之约定,违反《劳动部办公厅关于试用期内解除劳动合同处理依据问题的复函》(劳办发[1995]264号)第三条 “用人单位出资(指有支付货币凭证的情况如果试用期满,在合同期内,则用人单位可以要求劳动者支付该项培训费用,具体支付方法是:约定服务期的,按服务期等分出资金额,以职工已履行的服务期限递减支付;没约定服务期的,按劳动合同期等分出资金额,以职工已履行的合同期限递减支付;没有约定合同期的,按5年服务期等分出资金额,以职工已履行的服务期限递减支付......”
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可是,一审法院在审理此案时并不公平,无视我的答辩内容,认为此案是人事纠纷,而按“合同法”第107条判我全额赔偿(仅将我的绩效工资减除),该法院有人告诉我说我原来医院的院长以他是人大副主任的身份干预了判 -
5、另该条关于“乙方应退返给甲方所付进修期间的一切费用(包括工资)”之约定,违反《劳动部办公厅关于试用期内解除劳动合同处理依据问题的复函》(劳办发[1995]264号)第三条 “用人单位出资(指有支付货币凭证的情况如果试用期满,在合同期内,则用人单位可以要求劳动者支付该项培训费用,具体支付方法是:约定服务期的,按服务期等分出资金额,以职工已履行的服务期限递减支付;没约定服务期的,按劳动合同期等分出资金额,以职工已履行的合同期限递减支付;没有约定合同期的,按5年服务期等分出资金额,以职工已履行的服务期限递减支付......”
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有关资产的协议 北京-北京
(1) 年 月 日,甲方购得位于 的房产一套,将该房产登记在甲乙(父亲及长子)双方名下,购房款由甲方全额出资。乙方知晓也确认甲方为该房屋的实际所有权人。(3) 年 月 日,甲方将自有货币 万元转账至乙方(长儿媳)名下股票账户,借用该股票账户用于甲方个人股票投资。
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**********) 受让方(以下简称乙方):****(住址:********;身份证号码:********) 甲乙双方于***年**月**日合资人民币*****元正(****元),其中甲方出资人民币****元正(*****元),乙方出资*****元正(*****元),买下“XX酒吧”(以下简称酒吧;地址:***********)的经营权,共同经营此酒吧。第二条:甲乙双方协商通过,乙方应于本协议生效之日起至***年**月**日止(包括**年**月**日当日),按第一条规定的货币和金额以现金方式分两期付清给甲方。
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这是我的合同范本一、合作方法1.甲方以拥有的林地使用权,林木种植、管护技术及与林木有关的管理、劳务作为出资。乙方以货币作为出资。共同营造速生丰产林,按照双方约定享受利益。
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您好张律师,感谢您的帮助,这是我的合同范本一、合作方法1.甲方以拥有的林地使用权,林木种植、管护技术及与林木有关的管理、劳务作为出资。乙方以货币作为出资。共同营造速生丰产林,按照双方约定享受利益。
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主张: u 动迁时以货币补偿的应取得相应的动迁补偿费; u 动迁时进行产权调换的应按比例获取住房产权。按九四方案购买的房改房,产权证登记为一人的,在诉讼时效内,购房时的购房人、工龄人、职级人、原公房的同住人及具有购房资格的出资人主张房屋产权的,可确认房屋产权共有。
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