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变更劳动合同是否要给补偿?什么情况下可以变更劳动合同?如果单位违法解除劳动合同,劳动者应如何维权?本文将从法律角度为您解答这些问题,确保您的权益不受侵害。
https://china.findlaw.cn/zhishi/a2114268.html 相关内容674条 [劳动合同变更]
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宿舍员工能否被企业强制搬出?合理辞退的法定情形有哪些?劳动合同变更与解除需注意什么?本文详细解析了这些问题,帮助你了解并维护自己的合法权益。
https://china.findlaw.cn/zhishi/a2138482.html 相关内容61条 [员工手册]
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哺乳期员工遭遇公司部门解散,如何获得合理赔偿?本文详细解析了哺乳期员工在此情况下的权益保障,包括协商变更劳动合同、解除合同及补偿金标准等。让你快速了解应对策略,维护自身权益。
https://china.findlaw.cn/zhishi/a2150086.html 相关内容210条 [哺乳期辞退]
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劳动合同变更是否有补偿,这取决于双方协商一致和单位行为合法性。《劳动合同法》规定变更需双方同意并书面形式,违法解除须支付赔偿金。实践中补偿情况因具体而异,劳动者应合理维权。
https://china.findlaw.cn/zhishi/a2108602.html 相关内容674条 [劳动合同变更]
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劳动合同变更时,劳动者是否有权要求赔偿?本文详细解读了劳动合同变更的规定,包括变更条件、程序和赔偿规定,帮助劳动者维护自身权益。
https://china.findlaw.cn/zhishi/a2143145.html 相关内容674条 [劳动合同变更]
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本文详解了单位未续签合同、试用期解除合同和劳动合同变更的条件。劳动者应知悉经济补偿金计算方法、试用期权益及合同变更的法律规定。保护自己的权益,避免误解和纠纷。
https://china.findlaw.cn/zhishi/a2109815.html 相关内容1317条 [订立劳动合同]
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员工没签合同?别担心,有法律为你撑腰。本文详细解读了在没有劳动合同的情况下,如何通过协商、投诉、劳动仲裁等方式维护自己的权益。还介绍了变更劳动合同的要求和无合同劳工的赔偿法规。
https://china.findlaw.cn/zhishi/a2115557.html 相关内容359条 [用人单位]
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单位调岗降薪行为是否合法?根据《劳动合同法》规定,调岗降薪必须经劳动者同意并书面变更。劳动者面对调岗应如何应对?本文为您详细解读调岗降薪的合法性及劳动者权益,帮助您维护自身权益。
https://china.findlaw.cn/zhishi/a2145512.html 相关内容175条 [劳资纠纷]
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变更劳动合同的法律后果包括如果是协商一致变更的,则变更后的劳动合同对双方都有约束力等。本文将结合案例,解析变更劳动合同的法律后果及法律依据,并强调双方协商的重要性。
https://china.findlaw.cn/zhishi/a2139616.html 相关内容674条 [劳动合同变更]
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劳动合同一般签订几年?法律并没有统一的规定,通常可以由当事人协商确定。劳动合同通常涉及双方权益、工作内容、报酬、变更解除等条款。劳动争议常见,建议咨询专业律师解决。
https://china.findlaw.cn/zhishi/a2140192.html 相关内容713条 [劳动合同期限]