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关于发布《违反〈中华人民共和国劳动法〉行政处罚办法》的通知 劳部发〔1994〕532号 各
https://china.findlaw.cn/laodongfa/laodongfagui/laodongfaku/14155.html 相关内容3683条 [劳动法规库]
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新劳动合同法解释:第七十八条【劳动者权利救济途径】 第七十八条 工会依法维护劳动者的合法权益,对用人单位履行劳动合同、集体合同的情况进行监督。用人单位违反劳动法律、法规和劳动合同、集体合同的,工会有权提出意见或者要求纠正;劳动者申请仲裁、提起诉讼的,
https://china.findlaw.cn/laodongfa/ldsfjs/40476.html 相关内容276条 [劳动司法解释]
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山西省劳动厅: 你厅“关于如何适用《违反<中华人民共和国劳动法>行政处罚办法》第十九条的请示”(晋劳办字〔1996〕93号)收悉。经研究,现答复如下: 《违反<中华人民共和国劳动法>行政处罚办...
https://china.findlaw.cn/laodongfa/ldsfjs/1542.html 相关内容276条 [劳动司法解释]
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伊犁哈萨克自治州,各州、市、行署劳动(劳动人事)局(处)、财政局(处),自治区各厅、局、公司、企业集团,中央驻疆各单位,新疆生产建设兵团: 为保证《中华人民共和国劳动法》的贯彻实施,依法对违反劳动...
https://china.findlaw.cn/laodongfa/ldsfjs/1539.html 相关内容276条 [劳动司法解释]
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湖南省劳动厅: 你厅“关于执行《违反〈中华人民共和国劳动法〉行政处罚办法》有关问题的请示”(湘劳〔1995〕40号)收悉。经研究,现答复如下: 《违反〈中华人民共和国劳动法>〉行政处罚办法》第十...
https://china.findlaw.cn/laodongfa/ldsfjs/1537.html 相关内容276条 [劳动司法解释]
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按新劳动法被辞退怎么赔偿?我们身处职场中,避免不了会经历各种求职、入职和离职的过程,在《劳动法》中对于辞退员工有着严格的规定。如果企业违反劳动法相关规定,那么职工可以向仲裁委员会和法院申请维权,获得相应的赔偿,那么合同未到期被辞退合法吗?或许很多人想要知道答案吧,接下来找法网小编收集了这方面的知识,希望对您有帮助。
https://china.findlaw.cn/laodongfa/ctjg/ct/ctbcj/1416648.html 相关内容1307条 [辞退知识]
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第一条 为保证《劳动法》的贯彻实施,依法对违反《劳动法》行为进行处罚,根据《中华人民共和国劳动法》有关法律责任的规定,制定本办法。 第二条 县级以上各级人民政府劳动行政部门(以下简称劳动行政...
https://china.findlaw.cn/laodongfa/ldsfjs/1534.html 相关内容276条 [劳动司法解释]
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劳动合同法之工会 第七十八条 工会依法维护劳动者的合法权益,对用人单位履行劳动合同、集体合同的情况进行监督。用人单位违反劳动法律、法规和劳动合同、集体合同的,工会有权提出意见或者要求纠正;劳动者申请仲裁、提起诉讼的,工会依法给予支持和帮助。 【解读】 本
https://china.findlaw.cn/laodongfa/ldfft/16861.html 相关内容280条 [劳动法法条]
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劳动法降薪条文 公司降薪违反劳动法吗? 公司以效益不好给我降工资而且一降就是800,这样合理吗?劳动法中有这方面的规定吗?我是2002年七月20日进该公司的一直到07年才给上的保险是一年一年签的正式合同,我现在在该公司做7年多了. 如果现在我提出辞职应该会得到那些方面
https://china.findlaw.cn/laodongfa/ldfft/16853.html 相关内容280条 [劳动法法条]
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2006年6月13日,英国《星期日邮报》向位于深圳的富士康工厂投下了一颗重磅炸弹。苹果的旗舰产品iPod主要由富士康的女工生产,她们的月收入仅有27英镑(约合人民币近400元),但每天的工作时间却长达15个小时的报道引起大众关注。 扣完了加班费还扣底薪 随后,富士康进行
https://china.findlaw.cn/laodongfa/ldfft/12710.html 相关内容280条 [劳动法法条]