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案情简介:吴某在上海某房地产公司工作,具体工作岗位为配套。月薪接近万元,为高级白领。吴某在该房地产公司工作多年,为公司作出很多贡献。但是因为工作意见不合,公司要吴某离开公司并同意对
https://renjizhou.findlaw.cn/lawyer/jdal/d6118.html - 2010-01-12 18:54 作者: 任济舟律师
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单位违法解除劳动合同,被裁决支付双倍赔偿金 2008年9月,郑某与某实业股份有限公司签订总经理聘用合同,双方约定由郑某担任其下属企业某物业公司的总经理,期限为
https://yangshuyinglvshi.findlaw.cn/lawyer/jdal/d85072.html - 2014-06-18 11:39 作者: 杨淑英律师
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裁判要旨 食品经营者没有验证采购食品合格证明文件的真伪,食品的成分、生产日期及食品标签等不符合食品安全标准的,应当认定食品经营者未履行法定的进货查验义务,属于
https://fl885.findlaw.cn/lawyer/jdal/d100495.html - 2015-03-21 12:10 作者: 汪正楼律师
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【案情简介】 2021年,张某与北京A科技有限公司签订了《劳动合同书》,合同期限为2021年11月1日至2024年11月30日。合同约定基本工资为12000元/月(税前
https://gaogao555.findlaw.cn/lawyer/jdal/d239276.html - 2023-09-20 12:21 作者: 高洪旭律师
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员工不能证明解除劳动合同原因 公司不支付赔偿金 【审理法院】深圳市龙岗区人民法院、深圳市中级人民法院 【委托代理人】广东仁人律师事
https://china.findlaw.cn/lawyer/2180726921812363/lawyer/jdal/d183084.html - 2019-05-11 12:19 作者: 周叶锋律师
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【案情简介】:支付经济补偿金是用人单位的法定义务 2010年11月1日,原告A公司与B分公司签订劳务派遣合同一份,约定A公司根据B分公司的要求向该公司派遣劳务人员
https://yinqing.findlaw.cn/lawyer/jdal/d220532.html - 2021-05-28 11:54 作者: 邓普云律师
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员工主张违法解除赔偿金31万元,代理公司积极应诉质证,裁决无需支付赔偿! 广州市天河区劳动仲裁委 穗天劳人仲案【2020】3126号 一、案情简
https://china.findlaw.cn/lawyer/323982329076/lawyer/jdal/d210815.html - 2020-11-03 09:16 作者: 郭威律师
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张某应聘到一家有限公司,双方签订了三年期的劳动合同,并约定试用期为六个月,试用期工资为5000元。张某工作三个月后,公司提出对张某的工作能力不满意,不符合公司的录用条件,
https://chengyangwangtao.findlaw.cn/lawyer/jdal/d59952.html - 2013-06-25 00:00 作者: 王涛律师
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裁决书: 上海市嘉定区劳动人事争议仲裁委员会 裁决书 嘉劳人仲(2011 )办字第3758 号 申请人:徐xx,男,1964 年4 月17 日生,户籍地:xxx委托代理人:
https://fishingboy1113.findlaw.cn/lawyer/jdal/d32686.html - 2012-06-27 16:17 作者: 于朝勃律师
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违法解除劳动合同-代价是支付赔偿金和失业保险金 郭某2004年7月入职于A传媒公司,2012年3月1日A公司单方解除劳动合同关系,并于同年4月份向郭某邮寄解除劳动合同通知书载明,
https://yongyuan.findlaw.cn/lawyer/jdal/d49782.html - 2013-03-05 10:02 作者: 王永远律师