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签订合同后能否反悔?什么情况下可以解除合同?未签合同的劳动者能否随时辞职?本文详细解答了这些问题,帮助读者了解合同法和劳动法的相关规定,维护自己的合法权益。
https://china.findlaw.cn/zhishi/a2098065.html 相关内容2049条 [合同违约责任]
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拖欠工资辞职有赔偿金。根据《劳动合同法》,经济补偿金计算依据工作年限和月工资,最高不超过十二年。本文详细解读了相关规定和计算标准。
https://china.findlaw.cn/zhishi/a2117846.html 相关内容1189条 [拖欠劳动报酬争议]
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微信辞职是否有效?辞职报告的递交方式以及辞职后的法律事宜处理?本文详细解答了这些问题,帮助你了解微信辞职的法律效力,以及合同解除的相关规定。
https://china.findlaw.cn/zhishi/a2107308.html 相关内容213条 [辞职信]
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辞职需提前的天数根据员工身份和原因有所不同,正式员工需提前30天通知,而试用期员工只需提前3天。这些规定源自《劳动合同法》,确保劳动者和用人单位的权益。
https://china.findlaw.cn/zhishi/a2109481.html 相关内容795条 [休假]
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本文详细解答了试用期辞职没银行卡公司怎么发工资的问题,以及未签合同的求偿途径。单位自用工之日起即与职工建立了劳动关系,应当在一个月之内订立书面劳动合同。
https://china.findlaw.cn/zhishi/a2110919.html 相关内容2798条 [试用期]
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工厂不让辞职,别担心,法律有明确规定!根据《劳动合同法》,劳动者有权提前30天书面通知工厂解除合同。辞职过程中,还需遵循一系列法律程序,确保权益不受侵害。
https://china.findlaw.cn/zhishi/a2111043.html 相关内容3139条 [辞职]
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本文将详细解读企业辞职社保转移的流程,并依据《中华人民共和国劳动合同法》第五十条的规定,阐述终止合同的法律条文。同时,我们还将探讨办理离职和补偿事宜的相关内容。
https://china.findlaw.cn/zhishi/a2111502.html 相关内容3139条 [辞职]
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怎么样算解除合同?法律对劳动合同解除有何规定?劳动者辞职需提前通知吗?本文详细解读劳动合同解除的相关法律要点,助你维护自身权益。
https://china.findlaw.cn/zhishi/a2100825.html 相关内容424条 [单方解除合同]
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在试用期内辞职是否要开离职证明?答案是肯定的。根据《劳动合同法》,无论试用期还是非试用期,员工离职时,用人单位都应出具离职证明。本文将详细解读试用期辞职的法律规定。
https://china.findlaw.cn/zhishi/a2112657.html 相关内容2798条 [试用期]
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试用期被辞退可以要求公司赔偿吗?正文将围绕试用期被辞退的赔偿问题、以及试用期无合同辞职的补偿情况展开讨论。还有疑问的,可以咨询找法网。
https://china.findlaw.cn/zhishi/a2112663.html 相关内容469条 [试用期辞退]